När ostrukturen är den bästa strukturen
Datum: 2024-05-13 09:11
Min bekant (och strukturtipsläsare) Alexander Ehn tipsade mig om en artikel av skribenten Austin Kleon, i vilken han argumenterar för oordning.
Kleon berättar om kollage-konstnären Lance Letscher, som trivs med att ha allt sitt klippmaterial (som han gör konst av, följaktligen) i en enda röra så att han råkar på oväntade saker när han letar.
För dig som lyssnar hellre än läser, finns det här blogginlägget också som ett avsnitt av strukturpodden Klart!:
Dokument, böcker & byråer
Författaren Steven Johnson citeras också och berättar att han har ett dokument på datorn där han helt ostrukturerat noterar idéer han får. Då och då skummar han igenom dokumentet och ser vad för briljanta idéer han glömt att han fått.
Deckardrottningen Agatha Christie lägger ut texten om hur stimulerande det för henne är att bläddra igenom en av hennes alldeles osorterade anteckningsböcker och där hitta en kort bokidé hon ännu inte gjort något av.
Och, någonstans (jag vet inte var eller när, men det var inte i Kleons artikel) har jag läst att filmskaparen Woody Allen samlar filmidéer på lösa postitlappar i en byrålåda och att han, när det är dags att spela in årets film, sticker ner handen i lådan och ser vad för lapp han får tag i.
Är det inte bättre med struktur?
Man kan tro att jag, såsom varande struktör och uppenbar vän av ordning, skulle förfasa mig och tycka att det vore smartare av nämnda personer att sortera, kategorisera och systematisera det stoff de har.
Tvärtom. Jag blir inte förfärad — jag blir förtjust.
För, just i de här beskrivna situationerna vill personerna ifråga inte hitta något specifikt de söker. Snarare vill de hitta något de inte visste att de sökte.
För just det ändamålet är den ostrukturerade oredan det absolut optimala. Visst, de skulle kunna blunda och plocka något på måfå ur en ordnad och välstrukturerad samling också, men om de aldrig söker något specifikt, varför lägga tid på att sortera och kategorisera?
Gör så här
Ta nu en funderare på hur det är på ditt jobb. Har du något ställe eller sammanhang där du kan släppa ambitionen att ha struktur, där oordning är den bästa ordningen?
Det kan vara när du vill hitta något oväntat, men det kan också vara ett ställe där du ofta söker något specifikt och där sökfunktionen är så snabb och kraftfull att du inte behöver sortera för att den ska hitta rätt.
Mer tid till det värdeskapande
Om du anpassar ordningen och graden av struktur efter vad du faktiskt har nytta av, undviker du att spilla tid och ork på onödigt strukturerande. Du får mer tid till det som egentligen skapar riktigt värde. Det är väl att föredra?
Hur gör du?
Så, hur är det? Var tjänar du på att ha oreda? Berätta för mig!
(Ibland vill man ändå bara bli av med röran. Såhär kan du rensa med mindre ansträngning, kontinuerligt.)
Du kan få mer!
Om du vill ha fler tips om struktur på jobbet finns det flera sätt att få det av mig - i poddar, videor, böcker, föreläsningar och annat.