Tre beslut att glädjas åt resten av året
Datum: 2022-02-10 07:30
Ett nytt år har tagit sin början sedan några veckor tillbaka. Även om vi lever i ett kontinuum av tid, är det ändå en slags startpunkt. Vi stänger det gamla året och öppnar det nya. Vi summerar det hittillsvarande och tar ut en ny riktning framåt.
Ett oskrivet blad
För egen del kan jag uppleva det ännu oskrivna bladet 2022 framför mig som något förpliktigande. Hur gör vi det bästa för verksamheten av detta året? Vad är viktigast? Vad ska jag själv framförallt fokusera på?
I en värld av bloggar, tidskrifter och snitsiga föreläsningsvideor i överflöd är det lätt att gå vilse i alla möjligheter. Det finns så mycket man skulle kunna satsa på. Det finns så mycket andra redan gör och som vi kanske borde. Gör vi dessutom misstaget att lägga ihop alla initiativ som görs av olika så de till synes görs av en enda, känns det som att ”alla andra gör och ännu inte vi och vi halkar efter” (åtminstone om din personlighet liknar min).
Du rör dig redan framåt
Samtidigt har verksamheten redan fart och mycket kommer att ge sig självt. Mailen kommer fortsätta rasa in, leveranserna ska också framgent ut; det går sin gilla gång. När allt kommer omkring, har vi inte så värst mycket utrymme över till att göra nytt.
Låt oss därför göra det enkelt.
Som jag ser det, behöver vi så här i början av året bara bestämma oss för tre saker:
- Att vi är på väg åt rätt håll i stort
- Hur långt framåt vi vill komma det här året
- Vilka förändringar vi framförallt ska satsa på för att lyckas med det
Gör så här
Vill du idag ta några få beslut som du kommer att ha glädje av resten av året, gör så här:
- Ta fram visionen. Det kan vara den som gäller för verksamheten som helhet, ditt ansvarsområde i verksamheten eller dig själv. (Finns det inte någon och du vill få tips på hur du tar fram en, har jag skrivit om det här och här.)
- Skumma igenom visionen och stryk alla aspekter som inte längre är relevanta. De är till exempel inte längre attraktiva på grund av att du under resans gång fått andra erfarenheter.
- Lägg till aspekter du saknar och som ni också behöver ta hänsyn till.
- När beskrivningen av visionen stämmer med vartåt du eller ni strävar, kan du lämna den för nu. Du har återetablerat det långsiktiga målet som alla era ansträngningar ska leda fram till. Om det gäller er gemensamma vision är såklart detta ett arbete ni gör tillsammans under något eller ett par möten snarare än en stund vid ditt skrivbord.
- Sätt nu en handfull mål som skulle kunna vara lagom delmål för 2017 i riktning åt visionen. Låt de vara tre, kanske fyra. Är de fler, kommer du ha svårare att komma ihåg vilka de är och då påverkar de ändå inte dina prioriteringar i vardagen. Är du ändå tilldelad fler mål av till exempel din chef, tydliggör i så fall vilka tre, fyra som väger tyngst. Målen behöver du för att prioritera, så du får mer gjort av det som är viktigt eftersom du säger nej med gott samvete till en del uppgifter som förvisso är bråttom, men inte särskilt viktiga.
- Välj slutligen ut några förändrings‑, förbättrings- eller utvecklingsprojekt att främst fokusera på den närmaste tiden, till dess de är klara. Är de för många, drar några lätt ut på tiden. Jag hade under förra året en gräns på max sju åt gången, men under 2022 begränsar jag mig till som mest fem samtidigt. I din översikt över stora uppgifter och projekt, separera de utvalda från de (än så länge) nedprioriterade, så det blir tydligt för dig vad du ska jobba med.
Ta sikte med tillförsikt
Om du, så här i början av året, kalibrerar ditt sikte och tar ut en tydlig riktning för ditt arbete under 2022, kommer du att ha lättare att prioritera i vardagen. Du avgör snabbare vad du ska tacka ja till och vad du föredrar att avstå från; om det så handlar om uppgifter andra ber dig om att göra eller sådant någon föreslår att du köper.
Din jobbtillvaro blir mer fokuserad och mindre splittrad. Med stadigare hand styr du dig ytterligare en strecka framåt, ditåt du vill.
Hur gör du?
Vad är det bästa du kan göra för att ta ut en tydlig riktning för det närmaste året? Alla bra idéer är välkomna, så berätta gärna för mig!